Initiation à la réhabilitation psychosociale
Formation créée le 08/02/2024. Dernière mise à jour le 08/10/2024.
Version du programme : 1
Programme de la formation
Cette formation, proposée par l'équipe du C2RB, permet de comprendre et s'approprier les approches mobilisées dans le champ de la réhabilitation psychosociale.
Objectifs de la formation
- Définir et approfondir le concept de réhabilitation psychosociale
- Définir le concept de rétablissement
- Connaitre les différents outils de soins utilisés dans le champ de la réhabilitation psychosociale
- Concevoir un accompagnement auprès des usagers dans la réalisation de leur projet de vie et dans leur capacité à reprendre du pouvoir sur la maladie (concept d’empowerment)
Profil des bénéficiaires
- Tout professionnel de la santé mentale (exerçant en psychiatrie ou dans le secteur médicosocial).
- Aucun
Contenu de la formation
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GÉNÉRALITÉS ET CONCEPTS DE LA RÉHABILITATION PSYCHOSOCIALE
- Introduction, présentations et ouverture de la formation
- Formulation des questionnements et des difficultés autour de la prise encharge des patients
- La réhabilitation psychosociale : généralités
- Notion de rétablissement
- La pair-aidance : définition et présentation
- Clinique de la psychose
- Le concept du modèle vulnérabilité/stress/compétences·
- Bilan de vie quotidienne
- Echelles psychométriques
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L’ÉVALUATION DES TROUBLES COGNITIFS ETLES OUTILS DE SOINS DANS LA RÉHABILITATION PSYCHOSOCIALE
- Les troubles neurocognitifs
- Les troubles de la cognition sociale
- Le bilan neuropsychologique
- La remédiation cognitive
- La psychoéducation ou ETP
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LES OUTILS DE SOINS DANS LA RÉHABILITATION PSYCHOSOCIALE
- Le case management
- L’entretien motivationnel
- Les directives anticipées en psychiatrie : Mon GPS
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EVALUATION COLLECTIVE / EVALUATIONS INDIVIDUELLES / DÉTERMINATION DES ACTIONS DE PROGRESSION
Marine GUINOT, neuropsychologue Vanessa VACHET, infirmière en psychiatrie, case manager Charlotte PAGE, infirmière en psychiatrie, case manager Mathilde MESSELET, chargée de développement, référente administrative et logistique / ofsm@chlcdijon.fr / 03 80 42 48 12
- Evaluation des acquis en continu :questionnaires, étude de cas, mises en situation.
- Evaluation des acquis en fin de formation donnant lieu à la délivrance d’une attestation de formation
- Questionnaire individuel d’évaluation de l’action
- Dossier pédagogique remis aux apprenants
- Etude de cas pratique
Qualité et satisfaction
Modalités de certification
- Délivrance d'une attestation à l'issue du stage